PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KERJA KARYAWAN PADA PT. MITRA OGAN DI OGAN KOMERING ULU

Skripsi ini membahas tentang Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan PT. Mitra Ogan Di Ogan Komering Ulu. Populasi dalam penelitian ini adalah 29 orang Karyawan PT Mitra Ogan Karang Di Ogan Komering Ulu. Metode analisis yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan menggunakan alat analisis Regresi Linear Berganda. Hasil analisis menjelaskan thitung masing-masing variabel Disiplin Kerja (X1) sebesar 3.257, Motivasi (X2) sebesar 1.821 dan lebih besar jika dibandingkan dengan nilai t tabel sebesar 1.705 menyatakan variabel Disiplin Kerja (X1) berpengaruh signifikan dan variabel Motivasi (X2) berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan pada PT Mitra Ogan Di Ogan Komering Ulu. Nilai F hitung sebesar 8.928 lebih besar dari F tabel sebesar 3.37 menyatakan bahwa bahwa secara bersama-sama Disiplin Kerja dan Motivasi berpengaruh signifikan Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Mitra Ogan Di Ogan Komering Ulu. Nilai koefisien determinasi (Adjusted R Square) sebesar 0.407 artinya dalam hal ini sumbangan pengaruh Disiplin Kerja, dan
Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan sebesar 40,7%, sedangkan sisanya 59,7% dipengaruhi oleh variabel lainnya di luar variabel yang dimasukkan dalam model penelitian ini, yaitu seperti kemampuan dan keahlian (Budiasa, 2021:15).

Kata Kunci : Disiplin Kerja, Motivasi, Kinerja Karyawan