PENGARUH PELATIHAN DAN DISIPLIN TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN HONORER DI SEKRETARIAT DPRD KAB. OKU

Populasi dalam penelitian ini adalah 80 orang karyawan honorer sekretariat DPRD Kab. OKU. Metode analisis yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan menggunakan alat analisis Regresi Linear Berganda. Hasil analisis menjelaskan t hitung masing-masing variabel Pelatihan (X1) sebesar 6,464 dan variabel Disiplin (X2) sebesar 3,623 lebih besar jika dibandingkan dengan t table sebesar 1,99125 menyatakan seluruh variabel berpengaruh signifikan terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Honorer di Sekretariat DPRD Kab. OKU. Nilai F hitung sebesar 88.525 lebih besar dari F table 3,12 menyatakan bahwa secara bersama-sama Pelatihan dan Disiplin berpengaruh signifikan Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Honorer di Sekretariat DPRD Kab. OKU. Nilai koefisien determinasi (R Square) dalam hal ini sumbangan Pengaruh Pelatihan dan Disiplin Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Honorer sebesar 69,7%, sedangkan sisanya 30,3% dipengaruhi oleh variabel lain diluar penelitian ini yaitu pengawasan, ketenangan, dan ketekunan dalam bekerja (Busro,2020:356).

Kata Kunci :Pelatihan, Disiplin, Produktivitas Kerja