PENGARUH BEBAN KERJA, STRES KERJA, DAN FASILITAS KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN OGAN KOMERING ULU

Tujuan penelitian adalah untuk mengetahui Pengaruh Beban Kerja,Stres Kerja,dan Fasilitas Kerja Terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Ogan Komering Ulu.Data yang digunakan yaitu data primer berupa hasil jawaban responden dari kuesioner yang disebarkan kepada Pegawai pada Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Ogan Komering Ulu yang menjadi sampel penelitian,yang berisi tanggapan responden mengenai Pengaruh Beban Kerja,Stres Kerja,dan Fasilitas Kerja Terhadap Kinerja Pegawai.Alat analisis dalam penelitian ini adalah analisis regresi berganda.Berdasarkan analisis data oleh peneliti dalam pembahasan yang telah dilakukan maka dapat ditarik kesimpulan bahwa variabel beban kerja berpengaruh terhadap kinerja pegawai,variabel stres kerja berpengaruh terhadap kinerja pegawai,variabel fasilitas kerja berpengaruh terhadap kinerja pegawai.Beban kerja,stres kerja,dan fasilitas kerja berpengaruh terhadap kinerja Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Ogan Komering Ulu.Nilai R Adjusted Square sebesar 0,896,dapat dilihat bahwa besarnya kontribusi variabel independen yaitu beban kerja, stres kerja,dan fasilitas kerja terhadap variabel dependen yaitu kinerja pegawai sebesar 89,6% sedangkan sisanya 10,4% divariasikan oleh variabel lain yang tidak termasuk didalam penelitian ini